Par Jocelyne Clarke

Mercredi 26 janvier 2011

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Ce dimanche 23 janvier, une manifestation dite « pro-vie » avait lieu à Paris, avec des cars venus de province et avec le soutien de 25 évêques catholiques, d’une missive papale et d’associations catholiques comme les A.F.C., Associations Familiales Catholiques. 

Nous ne laisserons pas imposer une vision religieuse sur le corps des femmes. Ni une vision politique liberticide : l’I.V.G. est un droit, les « pro-vie » ont-ils conscience que ce n’est pas une obligation ? En tout cas, nul doute qu’ils doivent se souvenir qu’en 1942, sous Pétain, l’avortement était un « crime contre l’État » passible de la peine de mort.

Rappelons que la loi sur l’I.V. G. peine à être appliquée, malgré ses trente-six ans d’existence, rappelons que les délais d’attente s’allongent parce que les centres de Planning Familial sont trop peu nombreux, certains supprimés ou trop éloignés donc inaccessibles en régions, parce que de moins en moins de médecins acceptent de pratiquer ces actes peu rémunérateurs et que la plupart des cliniques privées renvoient les femmes vers les hôpitaux publics ( 74% des actes), davantage encore depuis la contre-réforme de l’hôpital public.

De plus, contrairement à ce que prévoit la loi, les règles de gratuité et de confidentialité ne sont pas toujours respectées pour les mineures.

Rappelons également que les études médicales ne consacrent que deux petites heures de cours sur les sept années…

Les femmes en sont aujourd’hui à devoir aller à nouveau à l’étranger, ce que voulait justement éviter la loi Veil.

Quelles régressions !

Ce scandaleux constat est fait à la fois par les femmes elles-mêmes, par les associations de défense des droits des femmes et par l’IGAS dans son rapport 2010. Parmi les associations, le Planning Familial, la Cadac (Coordination des associations pour le droit à l’avortement et à la contraception) et l’Ancic (Association nationale des centres d’IVG et de contraception), viennent d’adresser un recours gracieux près du premier ministre François Fillon…. pour qu’il fasse respecter la Loi… Il a deux mois pour répondre, faute de quoi c’est le Conseil d’État qui sera saisi.

Extraits du rapport 2010 de l’IGAS :

« Huit ans après l’adoption de la loi de 2001, le contexte français demeure paradoxal (…) le fonctionnement réel des dispositifs contredit trop souvent la volonté affichée de donner la priorité à une approche préventive. Ainsi les obligations légales concernant l’éducation sexuelle dans les établissements scolaires ne sont que partiellement et inégalement appliquées. Les jeunes peuvent recourir de façon gratuite et anonyme à la contraception d’urgence et à l’IVG, mais pas à la contraception régulière, sauf dans les centres d’éducation et de planification familiale, dont l’accessibilité demeure limitée. » (…)

« la loi doit être mise en oeuvre, et il importe de maintenir une impulsion politique forte sur les questions relatives à la maîtrise de la fécondité, qui suscitent de réelles préoccupations et qu’on aurait tort de croire résolues. Elles doivent se voir attribuer un niveau de priorité élevé dans la définition et la mise en oeuvre concrète des politiques ayant trait notamment à la santé publique, à l’organisation hospitalière, à l’éducation, à l’action sociale et aux droits des femmes ».

C’est grâce à plusieurs mois de mobilisation du collectif unitaire parisien, des associations et de certain-es élu-es que le centre IVG de l’hôpital Tenon vient de rouvrir. Nous devons transformer l’essai au niveau national et contraindre le pouvoir à faire appliquer la loi.

par Jocelyne Clarke

UFAL 75, administratrice de l'UFAL

 Un article de presse de ce matin, déjà fortement repris par d’autres médias, affirme

que j’ai l’intention de « jeter l’éponge » à la fin de l’année en quittant les responsabilités

que m’ont confiées les organisations de la CGT.

Je démens très clairement cette information.

Les « éléments » d’explication mis en avant pour tenter de crédibiliser cette annonce

m’obligent à en dire davantage.

En aucun cas la CGT n’est en prise à des conflits internes tels qu’ils déstabiliseraient sa

direction nationale.

Ce fantasme, relayé depuis plusieurs semaines, cherche à déstabiliser la CGT après

avoir constaté la part prise par ses militants dans l’exceptionnelle mobilisation sur les

retraites.

Malheureusement pour nos détracteurs, la CGT se renforce et c’est le Président de la

République qui sort un peu plus affaibli encore du bras de fer qu’il a imposé aux salariés.

Loin d’être déboussolée, je constate chaque jour au contraire une CGT offensive, lucide

sur ses responsabilités et consciente des défis à relever par le mouvement syndical.

Comme de nombreux militants, au-delà des difficultés inhérentes au combat syndical,

j’éprouve une réelle fierté à militer a la CGT. Rien qui donnerait envie de partir.

Puisque ces sujets sont mis sur la place publique, je précise que je ne rencontre aucune

difficulté particulière sur le plan familial et que mon bilan de santé se résume aujourd’hui

à une sinusite ennuyeuse.

Pour l’avenir de la CGT et de sa direction, nous procéderons le moment venu - et ce

n’est pas encore le cas - selon nos procédures habituelles, dans un cadre collectif et

selon les procédures statutaires.

J’invite les organisations de la CGT, ses militants à ne pas se laisser détourner de notre

principal objectif : créer partout les meilleures conditions pour la prise en compte des

revendications des salariés.

Je suis pour ma part pleinement investi en ce sens. J’aurai l’occasion de le réaffirmer

devant le Comité confédéral national de la CGT qui se réunit comme prévu les 3 et

4 février.

Montreuil, 27 janvier 2011 -

            Les personnels contractuels précaires de l'ENS, en lutte avec le soutien d'élèves et de collègues titulaires depuis octobre dernier, sont en grève reconductible depuis le 10 janvier.

            Petit retour en arrière... Au dernier conseil d'administration, le 5 janvier, au moins un point accordait l'ensemble des membres : les contrats des contractuels en CDD et leurs renouvellements multiples sont non conformes à la réglementation qui pour l'heure ne prévoit pas d'autre cadre pour l'emploi permanent que celui de fonctionnaire (cf art. 3 du statut général de la fonction publique), réservant les CDD à des emplois saisonniers ou des temps partiels (cf. Art 6 de la Loi de 1984 dite « Loi Sapin »). Que de chemin parcouru depuis le déni de la Direction en novembre ! A la consternation des élus au conseil d’administration, les représentants du ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche et la Direction de l'ENS n'ont proposé aucune mesure transitoire de mise en conformité avec la loi pour pérenniser les emplois : on s'accommode bien de l'illégalité quand elle est au détriment des travailleurs mais quand ceux-ci demandent a minima des CDI pour parer à l'urgence sociale on allègue le respect du législateur qui devrait faire évoluer la Loi dans ce sens (ce qu'avance Tron (secrétaire d’État auprès du ministre du budget, des comptes publics, de la fonction publique et de la réforme de l’État, chargé de la fonction publique) pour l'instant dans les négociations nationales avec les syndicats nous en fait douter) et l'on se cache derrière le calendrier. En appeler dans une résolution à une Loi dont on se doute qu'en définitive elle ne sera qu'un coup de butoir contre le statut de la fonction publique : voilà le seul courage politique dont ce Conseil d'Administration a fait preuve. Dans le même temps, c'est donc en toute illégalité qu'il a voté, à une majorité certes plus courte que d'habitude, le budget qui reconduit pour cette année les situations de précarité. Mme Canto-Sperber a alors pris l'engagement de proposer au 31 mars des CDI aux contractuels en CDD sur des emplois permanents depuis plus de 6 ans, et ce quel que soit l'état de la législation. Dans la dernière entrevue de négociation avec les représentants des personnels en grève, vendredi 21 janvier, elle a refusé de ramener la barre des 6 ans (seuls 5 personnels serait concernés) à 3 ans pour le passage en CDI prétextant entre autre qu'elle ne pouvait aller au-delà de l'engagement qu'elle avait pris devant le CA : on voit bien à présent quel était le but de la manœuvre ! Personne n'empêche Madame la Directrice de faire preuve d'un authentique courage politique en proposant mieux que ce que ses maîtres lui ont concédé.

            Le mouvement social se poursuit donc, mais ses formes nous interpellent. Il s'agit en effet d'un mouvement créatif et dynamique, une sorte de laboratoire dont l'expérience doit intéresser et nourrir la réflexion du Parti de la Révolution citoyenne. Tout d'abord, il s'agit d'une grève offensive dans ses revendications et où la volonté de conquérir de nouveaux droits l'emporte sur la défense, hélas plus souvent nécessaire, de l'acquis. La fragilité sociale des individus n'entame en rien leur détermination : beaucoup se sont exposés, se sont syndiqués et ont pris en main leurs modes d'actions. L'originalité de ce mouvement réside enfin dans sa forte tendance autogestionnaire : auto-organisé de fait autour d'une AG forte et rassembleuse constituée à l'occasion du mouvement national contre la réforme des retraites et devançant les sections syndicales, il a permis à chacun de s'approprier les débats sur la stratégie de lutte au lieu de suivre des consignes (ceci constituant pour beaucoup une politisation considérable). Les contractuels du restaurant, dont la grève depuis 2 semaines rend impossible l'ouverture de leur service, ont pris conscience de leur rôle éminent dans le fonctionnement de l'établissement : se réappropriant en quelque sorte l'activité de leur service, ils confectionnent des sandwiches au bénéfice de la caisse de solidarité. Le succès est tel que les deux semaines, pour l'instant, non-travaillées ont été entièrement compensées par la solidarité et que la caisse peut soutenir l'effort à venir. Cet antidote au pourrissement, également vecteur d'une forte sympathie des autres personnels et des usagers pour le mouvement, se perfectionne et l'on vient à présent d'autres établissements du quartier pour verser utilement son obole contre non seulement une gamme variée de sandwiches, mais à présent des boissons, plats chauds, crêpes ou encore thé et pâtisseries.

            A suivre...

François AVISSEAU,

co-secrétaire du comité PG Paris 5e

syndicaliste CGT et élu au CA de l'Ecole Normale Supérieur

Assistance publique-hôpitaux de Paris

 Pierre Coriat invite le corps médical à passer "d'un patriotisme de site à un patriotisme AP-HP"

[...] À défaut de ces restructurations, la variable d'ajustement se portera, [aux] yeux [de Pierre Coriat], dans le cadre de l'État prévisionnel des recettes et des dépenses (EPRD) 2011, sur les emplois soignants – "On ne peut pas enlever deux ans de suite les emplois administratifs" – avec le risque de sombrer dans "une spirale déflationniste" (lire notre brève du 11/01/2011).

Parmi les spécialités concernées, la neurosciences avec, comme l'estime Pierre Coriat, la nécessité d'un plateau technique intégré et la diminution de 5 à 4, voire 3, du nombre d'établissements. Le projet, déjà bien avancé, devrait être précisé tout prochainement. Sur l'hôpital Trousseau (lire notre brève du 21/06/2010), le projet de transfert de la pédiatrie spécialisée ayant achoppé au grand regret du président de la CME, le dossier de restructuration va être revu sur la base de chiffres d'activité qui font l'unanimité des parties. Concernant la chirurgie cardiaque, à défaut de fermer le service de l'hôpital Henri-Mondor à Créteil*, un partenariat devrait s'initier dans les deux-trois mois avec celui de la Pitié-Salpêtrière. Si la chirurgie cardiaque programmée ne serait plus effectuée à Créteil, l'établissement conserverait toutefois son rôle d'excellence dans le Remplacement valvulaire aortique (RVA) par voie percutanée.

Quant à l'Hôtel-Dieu, il doit "être fermé le plus rapidement possible", excepté pour les urgences, l'hôpital Cochin "n'étant pas encore à même de recevoir ce regain d'activité". "Cochin ne s'en sortira pas s'il ne récupère pas l'Hôtel-Dieu dans le cadre d'un projet médical intégré", a prévenu Pierre Coriat. Enfin, le président de la CME a également appelé l'hôpital Tenon à densifier le projet médical inhérent à son futur Bâtiment des urgences, de la chirurgie et de l'anesthésie (BUCA, lire notre brève du 16/10/2009) attendu pour 2012 et jugé "surdimensionné" par le praticien.

T.Q.

* La CME était favorable à "une décision rationnelle de fermeture" d'un des quatre centres à l'horizon 2012, a rappelé Pierre Coriat. Mais l'Agence régionale de santé (ARS) ayant réclamé la fermeture dès 2011 de trois centres privés de chirurgie cardiaque (hôpitaux Foch, La Roseraie et Saint-Joseph), elle n'a pas souhaité donné de sursis à l'AP-HP et attendre 2012, avant de revenir quelque peu sur sa décision et d'évoquer un partenariat entre la Pitié-Salpêtrière et Henri-Mondor.

La CGT de St Vincent de Paul appelle Pierre Coriat à revenir au "patriotisme tout court" et à pratiquer la "vertu républicaine", à savoir considérer que le bien général prime sur l'intérêt particulier...

Décision d’adhésion de la FSU à la CES : non démocratique, non légitime !

Le 19 janvier 2011 au soir, un étrange verdict est tombé à l’issue du Comité délibératif de la FSU : 79,75 % de ses syndiqués, consultés par leurs syndicats respectifs, approuvent l’adhésion de la FSU à la Confédération Européenne des Syndicats (CES).

L’explication de ce résultat, particulièrement laconique et peu transparente, est à lire sur le site de la FSU ( http://www.fsu.fr/spip.php?article2703) :

Conformément au mandat du congrès de Lille, la question de la demande d’adhésion à la CES a été posée.

« Afin de participer à la construction d’un rapport de forces en faveur des salariés au niveau européen, la FSU se donne jusqu’à décembre 2010 pour mener les débats en son sein en fournissant tous les éléments aux syndiqués. Elle organise une consultation de ses adhérents par les syndicats nationaux selon des modalités déterminées par le CDFN et en accord avec ceux-ci ».

Certains syndicats ont pointé la difficulté de la mise en œuvre de cette décision.
Les syndicats de la FSU ont consulté leurs adhérents sous des formes diversifiées.

Rapporté au nombre d’adhérents/SN, cela se traduit par :

Pour : 79.75%

Contre : 17.12%

Abstention : 3.13%

En dehors de ces exprimés 13.84% se sont portés en NPPV.

Le CDFN prend acte de ce résultat et en conséquence mandate la Secrétaire générale pour entreprendre les démarches d’adhésion de la FSU à la CES. ]

Adhérer à une confédération ne relève pas du simple mandat : c’est une décision qui impose que chaque syndiqué se prononce par un vote, puisqu’une partie de sa cotisation ira financer ladite confédération.

Comme elle l’exige pour n’importe quel scrutin (à commencer par les prochaines élections professionnelles…), la FSU a-t-elle veillé à ce que chaque syndiqué reçoive le matériel nécessaire à un tel vote (documents présentant la CES - statuts, mandats, bilan d’activité… -, éléments du débat contradictoire, bulletin de vote, infos sur modalités et période du vote) ?

Non, bien sûr ! Nous l’avons déjà démontré dans notre article du 28 novembre (http://www.frontsyndical-classe.org/article-adhesion-de-la-fsu-a-la-ces-les-syndiques-ont-ils-leur-mot-a-dire-61933712.html).

D’où cette caricature de procès-verbal de consultation, produite par le CDFN des 18 et 19 janvier, qui se contente d’évoquer des « difficultés de mise en œuvre » et « des formes diversifiées » de la consultation, sans préciser lesquelles, ni pour quel syndicat, ni avec quels résultats.

Enfin, cerise sur le gâteau de l’imposture démocratique, la phrase « Rapporté au nombre d’adhérents/SN, cela se traduit par… » signifie clairement que le mandat de Lille n’a pas été respecté : certains syndicats (voire la plupart ?) se sont contentés de « rapporter » le résultat d’un vote d’instance à leur nombre d’adhérents.

En fin de compte, combien d’adhérents de 2010 ont sérieusement été consultés sur une adhésion à la CES envisagée pour 2011 ? La direction de la FSU le sait-elle seulement ? Si oui, qu’elle donne ces chiffres, concernant chacun de ses 24 syndicats !

Pour sa part, et en l’état actuel des informations fournies par la FSU, le FSC considère comme non valide le résultat affiché le 20 janvier 2011 : il en exige l’annulation et demande qu’une nouvelle consultation soit réalisée dans de réelles conditions démocratiques auprès de tous les adhérents.

En tout état de cause, les syndiqués de la FSU attachés au syndicalisme de lutte de classe ne cesseront pas de dénoncer la CES comme le versant syndical de l’UE, au service des politiques de régression sociale subies par les travailleurs français et européens.

Front Syndical de Classe

Le 22 janvier 2011

  publié sur Vendémiaire